Partenaires Agile Grenoble

VISEO utilise la technologie comme un puissant levier de transformation et d’innovation pour aider ses clients à tirer parti des opportunités du numérique, adresser les nouveaux usages et affronter la concurrence d’acteurs qui changent les règles du jeu. 

Avec 2 700 collaborateurs intervenant sur 5 continents, VISEO concilie agilité et complémentarité de ses savoir-faire – design de nouveaux produits et services, digitalisation des processus métier, valorisation des données, développement des actifs digitaux – pour faire du numérique un réel levier de compétitivité et de performance. 

Aujourd’hui, nous sommes des experts de l’architecture et du développement logiciel, back-end, web, mobile et IoT. L’agilité a changé notre façon de penser notre métier et nous a considérablement aidé dans la réussite de nos projets en mettant la collaboration et la qualité au centre de l’engagement. 

Nous organisons régulièrement au sein de nos communautés des présentations sur les techniques, les technologies ou les pratiques du monde du développement, comme les VISEO Tech An Hour. Si comme nous, vous êtes convaincus que l’excellence passe par l’amélioration continue individuelle et collective et par le partage des expériences et des connaissances, alors, venez nous rencontrer.

Leader mondial des solutions de compression et de diffusion vidéo, Ateme aide les fournisseurs de contenu, les fournisseurs de services et les plateformes de streaming de premier plan à stimuler l’engagement de leurs téléspectateurs et à réduire le taux de désabonnement. 

Tirant parti d’un groupe de travail R&D unique dans l’industrie vidéo, les solutions d’Ateme alimentent des services de télévision durables, améliorent la qualité de l’expérience des utilisateurs finaux, optimisent le coût total de possession des services TV/VOD et génèrent de nouvelles sources de revenus basées sur la personnalisation et l’insertion de publicité. Au-delà de l’agilité technologique, Ateme s’associe à ses clients en leur proposant des modèles commerciaux flexibles qui correspondent à leurs priorités financières. 

Plus d’informations : www.ateme.com.

Partenaire technologique des grandes entreprises depuis plus 40 ans, le Groupe SII est au cœur même de l’innovation et de la transformation digitale. S’appuyant sur des équipes d’ingénieurs experts et des méthodes à la pointe des normes de qualité, l’activité de SII est axée autour du Conseil en Technologies (informatique, électronique et télécom) et des Services Numériques (informatique technique et réseaux).

Particulièrement soucieux du bien-être de ses collaborateurs, le Groupe SII a été labélisé Great Place To Work en 2023 pour la 6ème année consécutive au classement des entreprises de plus de 2500 salariés  

SII Rhône-Alpes est une des 9 agences, en France, du Groupe SII et compte plus de 200 collaborateurs sur Lyon et Grenoble. Ses savoir-faire de prédilection sont les métiers liés à l’exploitation et l’administration des infrastructures systèmes et réseaux, le développement applicatif, le Cloud, la Cyber Sécurité ou encore la gestion des tests. SII Rhône-Alpes a par ailleurs développé une expertise particulière autour de l’Agilité et intervient à ce titre auprès de nombreux clients afin de les accompagner dans la maîtrise et le déploiement des pratiques Agile.

Distributeur de matériaux de construction et d’outillage, notre groupe s’étend en France à travers un réseau dense de plus de 350 points de vente.

Avec nos deux métiers, le négoce et le bricolage, nous proposons à nos clients professionnels du bâtiment et des travaux publics, ainsi qu’aux particuliers, des offres complémentaires dans une relation de proximité.

Pour accompagner et développer son  activité, le Groupe Samse a fait le choix de se doter d’un service Informatique Interne composé d’une centaine de personnes : Développeurs full stack, Scrum masters, PO, Administrateurs Réseaux, Support,…

Pour plus d’informations : http://www.groupe-samse.fr

Dotés d’un fort esprit d’entrepreneuriat et du sens de l’engagement collectif, nous œuvrons chaque jour pour apporter des solutions innovantes et adaptées à nos clients.

Les technologies donnent accès à un nombre de possibilités infinies. Ce flux perpétuel d’innovation fascine autant qu’il questionne sur le sens de cette course effrénée à la nouveauté et au changement.

Les réponses ne sont ni simples, ni évidentes et surtout, elles sont multiples.

Chez Sopra Steria, notre mission est de guider nos clients, partenaires et collaborateurs vers des choix audacieux pour construire un avenir positif avec comme réflexion le numérique au service de l’humain.

Au-delà des technologies, nous avons foi en l’intelligence collective, convaincus qu’elle contribue à faire avancer le monde.

La raison d’être d’Atos est de contribuer à façonner l’espace informationnel.

Grâce à nos compétences et nos services, nous soutenons le développement de la connaissance, de l’éducation et de la recherche dans une approche pluriculturelle et contribuons au développement de l’excellence scientifique et technologique.

Chez Atos, nos choix façonnent le futur.

Inetum est une ESN agile, une société de services et de solutions digitales, et un groupe international qui aide les entreprises et institutions à tirer le meilleur du digital flow. Dans un contexte de mouvement permanent, où les besoins et les usages se réinventent sans cesse, le groupe Inetum s’engage auprès de tous les acteurs pour innover, s’adapter continuellement et garder une longueur d’avance.

Avec son profil de multi-spécialiste, Inetum met au service de ses clients une combinaison unique de proximité, d’organisation sectorielle et de solutions de qualité industrielle. Présent dans plus de 27 pays, le Groupe compte près de 27 000 collaborateurs et a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires de 2,4 milliards d’euros.

Avec 4 000 collaborateurs, Open se positionne comme le partenaire de confiance des grandes entreprises et organisations françaises, engagées dans leur transformation IT et digitale. Acteur Agile, Open accompagne la transformation de votre organisation vers plus d’Agilité.  Objectif : retrouver de l’efficience, favoriser votre capacité d’adaptation dans un environnement complexe et créer continuellement de la valeur. Open formalise son expérience au travers de la Practice Agilité, une communauté de plus de 470 agilistes, fédérés autour d’une même passion.

Acteur pivot du système de santé, l’Assurance Maladie se mobilise pour garantir l’accès universel aux droits et permettre l’accès aux soins à plus de 68 millions de bénéficiaires. Sa raison d’être : protéger durablement la santé de chacun, en agissant auprès de tous.

La Caisse nationale de l’Assurance Maladie (Cnam) constitue la tête de pont opérationnelle du régime d’assurance maladie obligatoire en France. Avec plus de 2 500 salariés répartis sur l’ensemble du territoire, elle impulse la stratégie nationale pour les branches maladie et accidents du travail – maladies professionnelles, et accompagne l’action des organismes de son réseau de proximité (CPAM, DRSM, Carsat..).

Pour répondre aux besoins de ses publics, l’Assurance Maladie gère un des systèmes d’information les plus importants d’Europe. Notre Direction des systèmes d’information (DDSI) et nos centres de traitement informatiques au sein de la Cnam comptent ainsi plus de 1 650 collaborateurs exerçant une centaine de métiers différents.

L’informatique à l’Assurance Maladie, c’est notamment :

• la production d’outils utilisés par 80 % de la population française (assurés, professionnels de santé, employeurs) et dans son réseau ;un parc d’environ 480 applications
• une roadmap annuelle d’environ 150 projets
• une base de données de santé d’une capacité de stockage de plusieurs pétaoctets ;

Dématérialisation des échanges, accès plus rapide aux droits, nouveaux services utiles à tous comme Mon espace santé, la e-prescription, l’appli carte Vitale … Ces nombreux projets sont souvent développés en mode agile. Parce que l’Assurance Maladie a dû se montrer réactif pour faire face à la crise sanitaire du Covid-19, elle a développé plus de 14 téléservices en l’espace de 16 mois et en temps record grâce à son expérience et son organisation en méthode agile. À titre d’exemple, le téléservice declare.ameli.fr (pour déclarer en ligne un arrêt de travail pour les patients positifs au Covid-19) a été  développé en trois jours ! Et depuis le nombre de projets développés en mode Agile augmente chaque année avec la création de lignes DevOps dans les différents sites de la DDSI de la Cnam.

Soucieuse de la transition durable pour son SI, la Cnam met en place la géothermie et la photovoltaïque dans ces centres d’hébergement.

Tous ces projets font également intervenir de multiples talents, découvrez nos métiers et nos offres sur notre espace Carrières : https://cnam-recrute.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx?changefacet=1&facet_JobFamily=1485
#FIERSDEPROTEGER

Le groupe Volvo est l’un des premiers constructeurs mondiaux de camions, d’autocars et d’autobus, d’engins de chantier et de moteurs marins et industriels. Le groupe fournit également des solutions complètes de financement et de services.

Grâce au développement de technologies de pointe, les ambitions du groupe sont de construire des solutions de transport durables qui changeront la société.

Le groupe Volvo est une entreprise multiculturelle avec plus de 100 000 employés partout dans le monde.

Nous mettons tout en œuvre pour constituer des équipes capables d’exploiter pleinement les forces de la diversité, avec des perspectives, des compétences et des connaissances étendues.

Renault Trucks, qui emploie 9 500 collaborateurs en France et dans le monde, est une des entreprises du groupe Volvo

Digital & IT est l’entité informatique du groupe Volvo. Elle est l’organisation qui mène la digitalisation, activité stratégique pour le groupe. A la pointe en matière de technologie, de construction des solutions digitales de transport et d’infrastructure de demain, c’est une entité où l’avenir durable se dessine. La préservation de l’environnement avec notre initiative « sustainable IT » est au cœur de nos ambitions.

Zenika est un cabinet de conseil IT de 550 personnes qui accompagne les entreprises dans leur transformation numérique. Implantée en France, au Canada, à Singapour, et au Maroc. 

Lien entre le monde organique et le monde numérique, notre expertise commence par une interface et s’achève au stockage de la donnée et son exploitation, en mode agile, devops, et sécurisé. Partage, transparence et convivialité sont des valeurs qui portent Zenika, c’est donc naturellement, que notre communauté s’engage fortement dans l’open source et le numérique responsable. 

https://zenika.com / https://jobs.zenika.com / https://oss.zenika.com

Eloquant accompagne les entreprises européennes dans l’amélioration de leur Relation Client en délivrant des solutions technologiques fiables, flexibles, et complémentaires.

Sa solution Centre de Contact permet d’optimiser la gestion des interactions entre une marque et ses clients sur tous les canaux, pour une meilleure productivité des équipes et une satisfaction accrue du client.

Très complémentaire, sa solution Voix du Client analyse et exploite le feedback des clients aux moments clés de leur parcours, pour permettre à l’entreprise d’identifier les signaux faibles et de mettre en place des plans d’actions.

Eloquant est fière d’être l’un des seuls éditeurs du marché certifié ISO 27001 et ISO 27701, pour garantir une protection complète des données les plus sensibles de ses clients.

Depuis 2013, la stratégie de Conserto est simple : elle est basée sur nos métiers (Dev, DevOps, Infra et Cloud, Culture Agile, UX/UI, SEO et Accessibilité), notre développement local, la proximité de nos 550 salariés et la diversité de nos 160 clients. 

Notre rôle métier est de concevoir, développer et maintenir des projets tech en créant un impact positif pour nos clients, nos équipes, et pour la société.

Chez Conserto, nous pensons que la culture agile c’est avant tout une aventure humaine, qui place la collaboration, la confiance et l’innovation au centre des projets.

Cette culture, nous l’avons diversifiée avec une équipe pluridisciplinaire, véritable mosaïque de compétences, en partageant toutes les valeurs de l’agilité : lean, UX, management, sciences humaines, facilitation, business, marketing…

Cette équipe est là pour accompagner nos clients dans tous leurs projets : imaginer et réaliser de nouveaux produits ou services, accompagner les équipes dans la durée ou le temps d’un séminaire, accompagner les managers ou les projets de changements de culture d’entreprise.

Au service de cette offre, pour renforcer l’expertise de notre équipe et faire grandir nos collaborateurs, nous avons créé en 2019 une communauté interne qui anime l’ensemble de notre offre Culture Agile.

Notre objectif est de permettre à chacun de tirer le meilleur de son énergie et de ses ressources, afin de concilier progrès et développement durable pour tous. Nous appelons cela Life Is On. ​

Nous favorisons la transformation digitale en intégrant des processus et des technologies de pointe dans le domaine de l’énergie. L’innovation à tous les niveaux, des produits connectés au contrôle périphérique, en passant par les applications, les analyses et les services. Nous permettons ainsi une gestion intégrée des entreprises, au service des foyers, des bâtiments, des centres de données, des infrastructures et des industries.

Nous sommes la plus locale des entreprises internationales. Nous favorisons et adoptons des standards ouverts, et rassemblons autour de notre mission un écosystème de partenaires fédérés par nos valeurs de responsabilité et d’inclusion.

Depuis plus de 30 ans nous développons des logiciels scientifiques pour différentes industries : pharmaceutique, pétrochimie, environnement, science de la vie. Précurseurs, dès 2005, nous avons adopté les méthodologies Agiles : Scrum et Kanban. Ainsi nous nous attachons à satisfaire nos clients en leur livrant des produits répondant pleinement à leurs besoins, de qualité et dans les temps.

Cette solide expertise, riche du savoir-faire acquis et renforcé par nos coachs certifiés Agile Profile, nous permet de proposer une offre complète d’accompagnement, de conseil et de formations : Diagnostique, mise en place Scrum ou Kanban, conduite du changement, support aux équipes et aux managers, formations en ingénierie Agile.

Également, en tant que Salesforce Platinum Consulting Partner et experts internationaux en CRM en France, Allemagne et Suisse, nous accompagnons depuis plus de 15 ans des entreprises issues de tous les secteurs d’activité dans la numérisation de leurs processus clients. Spécialistes du multi-cloud Salesforce, nous aidons ces entreprises à optimiser leurs processus de vente, de marketing et de service. 

L’expérience de plus de 1000 projets Salesforce réalisés et 15 années d’enthousiasme pour le cloud computing font de Persistent Systems votre partenaire de choix. Plus de 170 employés dévoués et compétents, riches du savoir-faire acquis au cours de plus de 300 certifications Salesforce dans le conseil et le développement, sont impatients de vous rencontrer dans ses bureaux à Grenoble et Nantes.

Pour rester efficaces et concurrentielles dans un monde toujours plus complexe et en perpétuelle évolution, les entreprises se doivent de transformer leur mode de travail.

Il est ainsi nécessaire d’adopter un état d’esprit et des pratiques plus agiles. Pour relever ce défi, les coachs et formateurs VIVERIS vous accompagnent pour faire émerger votre agilité.

Notre accompagnement, construit sur mesure, permet de répondre à vos enjeux.

Viveris est un groupe de conseil et d’ingénierie informatique. Le groupe est indépendant de toute structure industrielle et financière. Depuis plus de 30 ans, il accompagne les entreprises privées et publiques dans la conception, la réalisation et l’évolution de projets informatiques et technologiques innovants, qui contribuent à leur performance.

Viveris propose ses services au travers de deux pôles d’activités :

• le pôle Conseil et ingénierie des systèmes d’information fournit toutes les prestations nécessaires à la conception et à la réalisation des systèmes d’informations : conseil, développement, intégration et maintenance. Il inclut également de fortes compétences en matière d’intégration de progiciels (SAP, HR Access…), et d’administration de systèmes et réseaux.
• le pôle Conseil et ingénierie industrielle et technique accompagne les secteurs de pointe les plus exigeants (aéronautique, défense, énergie, industrie, etc.) dans des projets de Recherche et Développement auxquels il apporte ses compétences en matière de systèmes embarqués, d’informatique industrielle et d’électronique.